10 Tips Interview Kerja yang Perlu Dikuasai Pelamar

Ilustrasi interview kerja. Foto: Pexels

Interview merupakan salah satu tahapan yang perlu dilalui pelamar ketika melamar pekerjaan. Tahapan ini dilakukan oleh pihak pemberi kerja atau rekruter guna mengenal lebih dalam sosok si pelamar kerja.

Karena itu, biasanya pelamar kerja akan diberikan beberapa pertanyaan yang berkaitan dengan dirinya pada saat interview. Dengan begitu, perekrut akan mengetahui apakah pelamar layak bekerja di perusahaan mereka atau tidak.

Agar bisa lolos tahap ini, ada baiknya bagi para pelamar untuk mempersiapkan diri terlebih dahulu. Berikut beberapa tips interview kerja yang perlu dikuasai pelamar, seperti dikutip dari Life Hack.

Tips Interview Kerja

Ilustrasi interview kerja. Foto: Pexels

1. Lamar pekerjaan yang sesuai dengan passionmu

Mempunyai passion dalam pekerjaan itu penting. Karena, itulah yang bakal jadi rutinitasmu. Jika kamu enggak suka pekerjaanmu dari awal, kualitas pekerjaanmu enggak akan bagus.

Orang yang memiliki passion dalam pekerjaan yang dilamarnya akan mempunyai pengalaman yang lebih baik. Wajahmu akan terlihat lebih baik ketika menyukai apa yang kamu suka.

Perekrut bisa melihatnya dari ekspresi wajahmu, nada bicara, dan cara kamu menyampaikan pesan. Jadi pastikan dulu kamu memang menguasai bidang pekerjaan yang kamu lamar.

2. Pelajari perusahaan tempat melamar

Sebelum melamar, cari tau sebanyak-banyaknya mengenai perusahaan yang kamu lamar. Cari tahu mulai dari apa pekerjaannya, visi misi, hingga bagaimana sejarah perusahaannya.

Dengan akses media sosial, kamu juga bisa mencari tahu rekan kerjamu nanti. Siapa saja mereka, apa yang mereka lakukan, dan pencapaian apa yang telah diraih.

3. Pelajari juga posisi kerjamu

Bukan hanya perusahaan, kamu juga harus mengerti posisi yang kamu lamar. Mulai dari fungsinya, apa yang harus dilakukan, dan apa syaratnya. Pastikan juga bahwa kamu memang memenuhi syarat untuk mendapatkan posisi kerjamu.

4. Berpikir positif dan percaya diri

Agar terlihat meyakinkan, tentu kamu harus percaya diri. Yakinkan perekrut bahwa kamu memang orang yang pantas untuk pekerjaan tersebut.

Jika merasa gugup, buatlah dirimu sendiri berpikiran positif. Dengan berpikir positif, kamu enggak lagi memikirkan hal-hal buruk yang membuatmu nervous.

5. Siapkan salinan CV

Buatlah salinan CV, sertifikat, dan portofolio yang kamu punya dalam bentuk hard copy. Buat lebih dari dua rangkap, karena bisa saja perekrut kamu lebih dari dua orang. Dengan melakukan hal ini, kamu menunjukkan bahwa kamu memang siap mempresentasikan dirimu.

Baca juga: Contoh Interview Kerja dalam Bahasa Inggris dan Jawabannya

Ilustrasi interview kerja. Foto: Pexels

6. Perhatikan pakaian dan gesture

Pada saat interview, kamu harus terlihat profesional. Kenakanlah pakaian yang sopan sesuai dengan ketentuan perusahaan. Datanglah setidaknya setengah jam lebih awal.

Dengan begitu, kamu bisa melakukan lebih banyak persiapan dan perekrut bisa melihat seberapa serius dirimu. Perhatikan juga gesture tubuhmu.

Selalu beri senyum kepada pekerja yang kamu temui di perusahaan tempat melamar. Tunjukkan antusiasme mulai dari awal. Gunakan bahasa yang sopan.

7. Tunjukkan juga kepribadianmu

Dalam interview, jangan buat segalanya kaku seperti sedang ujian. Perekrut juga akan melihat apakah kamu cocok dengan lingkungan perusahaan.

Kamu bisa membahas mengenai dirimu seperti hobi, komunitas yang kamu jalani, passion-mu, dan lainnya. Kamu juga bisa membuat candaan di sela-sela interview.

8. Buat list kekuatanmu

Tunjukkan keahlian yang kamu miliki. Pastikan perekrut tahu kualitas apa yang kamu miliki. Ceritakan pengalaman dan pencapaian yang pernah kamu peroleh. Kamu juga bisa menunjukkan portofolio yang kamu miliki.

9. Siapkan juga pertanyaan

Interview merupakan hubungan timbal balik. Tanyakan sebanyak-banyaknya pertanyaan yang kamu butuhkan. Bagaimanapun juga, kamu akan bekerja di perusahaan itu. Kamu pun layak mengetahui informasi mengenai perusahaan tersebut.

Buatlah pertanyaan seolah-olah kamu akan diterima. Misalnya tanyakan seperti apa tim kamu saat kerja nanti, mengapa posisimu melamar itu dibuka, apa saja keahlian yang harus dimiliki.

Jangan berikan nominal gaji yang kamu inginkan jika tidak ditanya. Selain itu, jangan pula buat diri kamu seolah-olah hanya peduli dengan gaji.

10. Jangan lupa ucapkan terima kasih

Setelah interview, ucapkan terima kasih pada perekrut. Kirimkan e-mail bentuk terima kasih sudah dipanggil untuk interview di perusahaan, dan beritahu bahwa kamu menantikan kabar baik dari perusahaanmu.

(NDA)