5 Perbedaan CV dan Portofolio yang Perlu Diketahui

Ilustrasi CV. Foto: Pexels

Curriculum vitae (CV) dan portofolio merupakan dokumen yang harus disiapkan ketika ingin melamar pekerjaan. Meski keduanya digunakan untuk melamar pekerjaan, namun CV dan portofolio bukanlah dokumen yang sama.

Perbedaan CV dan portfolio tidak hanya dari segi nama saja, tetapi juga fungsi dan bobot kandungannya. CV adalah dokumen yang berisikan data diri pribadi pelamar, sementara portfolio berisi sekumpulan hasil pekerjaan milik sang pelamar kerja.

Selain untuk melamar kerja, portofolio juga bisa digunakan sebagai alat penjenamaan pribadi (personal branding). Untuk mengetahui perbedaan CV dan portfolio lebih lanjut, simak uraian artikel di bawah ini hingga tuntas.

Perbedaan CV dan Portofolio

Ilustrasi portofolio. Foto: Unsplash

Berikut adalah beberapa perbedaan CV dan portfolio yang perlu diketahui para pelamar kerja berdasarkan postingan yang diunggah di akun resmi Instagram Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi (Ditjen Dikti).

1. Tujuan yang dimiliki

Perbedaan CV dan portfolio yang bisa dilihat langsung adalah tujuannya. Keduanya memang digunakan untuk melamar pekerjaan, namun dokumen-dokumen tersebut memiliki tujuan yang berbeda.

Pembuatan CV bertujuan untuk menjelaskan atau mendeskripsikan secara singkat mengenai diri seseorang. CV juga bertujuan untuk membangun citra diri seorang pelamar yang baik di hadapan perekrut.

Sementara portofolio merupakan dokumen yang bertujuan untuk menunjukkan kepada perekrut mengenai kinerja ataupun karya-karya seseorang. Tak ayal jika portofolio biasanya dibuat lebih berwarna dan bisa menggunakan desain yang kreatif.

2. Informasi yang Ditampilkan

Perbedaan yang kedua perihal isi atau informasi yang dipaparkan. CV berisi data diri pribadi dengan beberapa keterangan mengenai nama, tempat tanggal lahir, keahlian, riwayat sekolah, organisasi ataupun kerja. Sementara itu, portofolio adalah dokumen berisi pencapaian atau karya yang dilakukan secara individu maupun kelompok.

Ilustrasi CV. Foto: Pixabay

3. Tata letak atau Layout

Untuk tata letak, biasanya CV menggunakan ukuran A4 dengan desain yang simpel dan menarik. Dua hal tersebut merupakan salah satu poin penting dalam pembuatan CV.

Sedangkan portofolio, tidak memiliki tata letak yang khusus. Malah, portofolio akan lebih baik apabila bisa berupa vidio, foto, situs ataupun bentuk-bentuk unik lainnya.

4. Sifat di dalamnya

CV biasanya memiliki sifat yang umum. Itu disebabkan data yang diberikan di CV merupakan informasi seperti nama, tanggal lahir, riwayat sekolah dan pengalaman organisasi atau kerja, serta keahlian-keahlian yang dimiliki pelamar.

Sedangkan portofolio merupakan dokumen yang memiliki sifat khusus. Hal itu karena isi dari karya sang pelamar yang mana haruslah spesifik sesuai dengan pekerjaan yang dilamar. Jika ada perubahan pekerjaan, karya dalam portofolio pelamar perlu diubah dan disesuaikan kembali.

5. Kelengkapan data

Perbedaan CV dan portofolio terakhir adalah kelengkapan data yang perlu diberikan dalam masing-masing dokumen. Karena berisi informasi umum, CV harus dibuat secara ringkas agar rekruter tidak bingung ketika membacanya.

Hal ini tentu berbeda dengan portofolio. Semakin banyak karya yang dimasukkan dalam portofolio, semakin membuktikan bahwa kamu memang berbakat di bidang pekerjaan tersebut.

(NDA)