Konten dari Pengguna

Gaji PT Epson Indonesia Lengkap dengan Tunjangan dan Syarat Masuknya

Berita Bisnis

Berita Bisnis

Berita dan Informasi Praktis soal Ekonomi Bisnis

·waktu baca 3 menit

comment
0
sosmed-whatsapp-white
copy-circle
more-vertical

Tulisan dari Berita Bisnis tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan

PT Indonesia Epson Industry. Foto: Epson
zoom-in-whitePerbesar
PT Indonesia Epson Industry. Foto: Epson

Daftar isi

PT Epson Indonesia atau yang bernama resmi PT Indonesia Epson Industry adalah anak perusahaan dari Seiko Epson Coorporation yang berdiri di Indonesia. Perusahaan ini bergerak di bidang teknologi.

Epson menciptakan dan memberikan solusi teknologi untuk bisnis atau perorangan, mulai dari SIDM, Printer Inkjet, Printer Laser, Large Format Printer, Proyektor, Scanner dan beberapa produk lainnya. Menurut situs resminya, produk tersebut dibuat untuk mendorong inovasi dalam inkjet, komunikasi visual, dan robotika.

Di Indonesia, PT Epson Indonesia didirikan pada Oktober 2000 sebagai perusahaan perwakilan penjualan Seiko Epson Corporation di Jepang. Berkantor pusat di Jakarta, Epson Indonesia memiliki jaringan outlet layanan yang luas di 114 kota di seluruh Indonesia.

Bagi yang tertarik melamar pekerjaan di PT Epson, maka kamu perlu mengetahui besaran gaji di tiap posisinya terlebih dahulu. Lantas, berapa gaji PT Epson? Ketahui penjelasannya di bawah ini.

Gaji PT Epson Indonesia

Ilustrasi karyawan PT Epson Indonesia. Foto: Kemenperin

Pada dasarnya, gaji karyawan di PT Epson bergantung pada jenis pekerjaan dan tanggung jawab yang diemban olehnya. Secara garis besar, berikut kisaran gaji PT Epson Indonesia berdasarkan posisinya:

  • Operator produksi: Rp 4.700.000

  • Staff administrasi: Rp 5.000.000-Rp 6.000.000

  • Plant general manager: Rp 30.000.000-Rp 35.000.000

  • Senior brand manager: Rp 28.000.000-Rp 32.100.000

  • Regional operation manager: Rp 20.000.000-Rp 24.000.000

  • Accounting manager: Rp 15.000.000-Rp 21.000.000

  • HRD/human resource manager: Rp 13.000.000-Rp 15.000.000

  • Assistant manager: Rp 10. 000.000-Rp 15. 000.000

  • Account officer: Rp 7.000.000-Rp 9.000.000

  • Assistant brand manager: Rp 7.500.000-Rp 9.500.000

  • Production manager: Rp 8.000.000-Rp 9.500.000

  • Warehouse manager: Rp 8.000.000-Rp 9.500.000

  • Desainer: Rp 6.000.000-Rp 9.000.000

  • Teknik informatika: Rp 6.000.000-Rp 12.000.000

  • Quality control: Rp 5.000.000-Rp 6.000.000

  • Warehouse supervisor: Rp 6.000.000-Rp 7.000.000

  • Leader production: Rp 5.000.000-Rp 6.000.000

  • Resepsionis: Rp 4.700.000-Rp 5.500.000

  • Engineer: Rp 4.700.000-Rp 6.000.000

  • Driver: Rp 4.700.000

  • Satpam: Rp 4.700.000

Tunjangan PT Epson Indonesia

Ilustrasi karyawan PT Epson Indonesia. Foto: SMK Muhammadiyah 7 Gondanglegi

Selain gaji, pegawai PT Epson Indonesia juga mendapatkan beberapa tunjangan, bonus, dan fasilitas lainnya. Berikut adalah beberapa keuntungan lain yang didapat apabila menjadi karyawan PT Epson Indonesia:

  • Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan

  • Medical check-up rutin

  • Tunjangan hari raya (THR)

  • Bonus uang lembur

  • Hak cuti karyawan

  • Tunjangan jabatan

  • Uang transportasi

  • Makan siang

  • Bonus akhir tahun

  • Intensif kehadiran

  • Mobil atau bus jemputan karyawan (sesuai jabatan)

Syarat Masuk PT Epson Indonesia

Mengingat gaji PT Epson Indonesia terbilang tinggi, tak heran banyak orang berminat masuk ke perusahaan tersebut. Jika tertarik, kamu bisa menyiapkan beberapa syarat masuk untuk bisa menjadi pegawai Epson Indonesia berikut ini:

  1. Surat lamaran kerja

  2. Riwayat hidup

  3. Fotokopi ijazah

  4. Transkrip nilai

  5. Fotokopi SKCK

  6. Fotokopi e-KTP

  7. Fotokopi surat keterangan sehat dari dokter

  8. Referensi kerja (jika ada)

  9. Foto diri 3×4 dan 4×6, masing-masing sebanyak dua lembar

  10. Tidak bertato

  11. Tidak buta warna

  12. Pendidikan minimal SMA/SMK (operator) dan D3/S1 (staf)

  13. Bersedia bekerja dalam sistem shift

(NDA)

Frequently Asked Question Section

Apa yang di produksi PT Epson?

chevron-down

Epson menciptakan dan memberikan solusi teknologi untuk bisnis atau perorangan, mulai dari SIDM, Printer Inkjet, Printer Laser, Large Format Printer, Proyektor, Scanner dan beberapa produk lainnya.

Kapan PT Indonesia Epson Industry berdiri?

chevron-down

PT Epson Indonesia didirikan pada Oktober 2000 sebagai perusahaan perwakilan penjualan Seiko Epson Corporation di Jepang.

Berapa gaji operator produksi PT Epson Indonesia?

chevron-down

Gaji operator produksi PT Epson Indonesia diperkirakan sebesar Rp 4.700.000.