Konten dari Pengguna

Tugas Team Leader di Perusahaan dan Fungsinya

Berita Bisnis

Berita Bisnis

Berita dan Informasi Praktis soal Ekonomi Bisnis

·waktu baca 3 menit

comment
0
sosmed-whatsapp-white
copy-circle
more-vertical

Tulisan dari Berita Bisnis tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan

Ilustrasi tugas team leader. Foto: Pixabay
zoom-in-whitePerbesar
Ilustrasi tugas team leader. Foto: Pixabay

Daftar isi

Apa saja tugas team leader di sebuah perusahaan? Team leader atau ketua tim memiliki peran yang penting di suatu perusahaan. Hal ini dikarenakan seorang ketua tim bertanggung jawab atas kinerja atau produktivitas para anggota timnya.

Menjadi seorang ketua tim bukanlah suatu hal yang muda untuk dikerjakan. Tetapi, bukan pula hal yang sangat sulit untuk dijalankan. Untuk menjadi seorang ketua tim, Anda harus berkompeten dalam membimbing dan memimpin anggota tim agar bekerja secara optimal.

Ketika menjalankan tugasnya, hambatan atau kendala pasti dijumpai. Baik itu karena tidak terjalinnya komunikasi antara anggota dan ketua, atau masalah lainnya. Maka dari itu, menjadi ketua tim di suatu perusahaan bisa dibilang bukan hal yang mudah. Sebab perlu menyatukan banyak pihak.

Artikel kali ini akan membahas tugas-tugas apa saja yang dilakukan oleh seorang ketua tim. Namun sebelum itu, akan dibahas terlebih dahulu mengenai pengertiannya. Simak uraian di bawah.

Mengenal Team Leader

Kadarusman dalam buku Strategi Kepemimpinan Wirausaha Modal Sosial, Kapabilitas Inovasi dan Kinerja UKM, mengartikan team leader ialah orang yang berposisi untuk memahami apa yang menjadi tanggung jawab kepemimpinannya, serta menyelami kondisi bawahannya.

Selain itu, seorang team leader perlu memiliki komitmen untuk membuat bawahannya bisa mengeluarkan kemampuan terbaiknya. Dan juga dapat membantu bawahannya supaya menghasilkan prestasi tertinggi.

Ilustrasi tugas team leader. Foto: Pixabay

Secara sederhana, team leader dapat diartikan sebagai seorang pemimpin kelompok atau tim yang harus mempunyai kemampuan dalam membimbing, menginstruksikan, serta mengkomunikasikan hal-hal menyangkut pekerjaan kepada para anggotanya.

Tidak hanya itu, seorang ketua tim juga perlu memiliki sifat terbuka atas setiap masukan anggotanya, supaya dapat memaksimalkan kinerja timnya. Seorang team leader tentunya harus ada di sebuah perusahaan.

Sebab, peran yang dimilikinya begitu penting terhadap produktivitas para pekerja. Maka dari itu, perlu memberikan dampak positif kepada para bawahannya agar meningkatkan produktivitas perusahaan.

Fungsi Team Leader

Untuk menjadi seorang team leader di suatu perusahaan, Anda perlu menjalankan beberapa fungsinya. Berikut ini sejumlah fungsi dari seorang team leader:

1. Pemberi Arahan

Seorang ketua tim harus mampu memberikan arahan yang jelas bagi para anggotanya. Ini perlu dilakukan agar hasil kerja yang didapat bisa mencapai tujuannya dengan tepat.

2. Komunikatif

Lalu fungsi kedua ialah komunikatif. Tentunya arahan atau instruksi yang diberikan bisa dengan mudah terlaksana dan mencapai target, apabila seorang team leader mampu mengkomunikasikannya dengan jelas.

3. Melibatkan Anggotanya Secara Aktif

Supaya terjalin hubungan yang baik, serta kinerja yang memuaskan. Seorang team leader perlu melibatkan anggotanya secara aktif. Sebagai contoh, yakni meminta anggotanya untuk menanggapi suatu keputusan.

Tugas Team Leader

Setelah mengetahui perihal pengertian dan fungsi dari team leader. Maka hal selanjutnya ialah mengetahui perihal tugas-tugas dari seorang ketua tim, sebagai berikut:

  • Menjadwalkan kegiatan-kegiatan terkait pekerjaan

  • Mengusahakan target yang telah ditentukan

  • Melakukan koordinasi dengan seluruh anggota tim perihal pekerjaan

  • Membimbing para anggotanya

  • Mengecek hasil pekerjaan para anggotanya

  • Mempresentasikan hasil kerja timnya kepada atasan

(NNR)