Cara Bikin CV di SIAPkerja Kemnaker, Begini Panduannya
Menyajikan informasi terkini, terbaru, dan terupdate mulai dari politik, bisnis, selebriti, lifestyle, dan masih banyak lagi.
·waktu baca 3 menit
Tulisan dari Berita Hari Ini tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan
PerbesarDi era digital, menyusun Curriculum Vitae (CV) menjadi jauh lebih praktis. Berkat bantuan teknologi, pelamar bisa dengan mudah membuat CV profesional tanpa perlu repot memikirkan format maupun desain.
Salah satunya lewat inovasi Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) yang meluncurkan platform SIAPkerja. Layanan ini memungkinkan penggunanya untuk cukup mengisi data diri, dan sistem akan secara otomatis menyusunnya menjadi CV yang rapi serta siap digunakan.
Selain membuat CV, SIAPkerja juga menyediakan berbagai fasilitas ketenagakerjaan seperti informasi lowongan kerja, pelatihan, sertifikasi, hingga program perlindungan tenaga kerja.
Lantas, bagaimana cara membuat CV di platform SIAPkerja Kemnaker? Berikut panduan lengkap yang bisa Anda ikuti.
Cara Bikin CV di SIAPkerja
Mengutip laman Instagram Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker), Anda bisa membuat CV dengan mudah melalui platform SIAPkerja Kemnaker. Berikut langkah-langkahnya:
Kunjungi situs siapkerja.kemnaker.go.id
Klik “Daftar Sekarang” untuk membuat akun baru. Siapkan NIK, email, dan nomor HP aktif untuk menerima kode OTP.
Aktivasi akun menggunakan kode OTP yang dikirim ke HP.
Jika sudah punya akun, cukup login menggunakan email dan kata sandi.
Lengkapi profil dengan mengisi data diri, foto, pendidikan, pengalaman kerja, pelatihan, sertifikasi, dan skill.
Setelah itu, CV akan otomatis tersedia dan bisa diunduh dalam dua pilihan format:
CV ATS (Applicant Tracking System)
CV Kreatif
Kesalahan yang Harus Dihindari saat Membuat CV
Meski SIAPkerja sudah memudahkan proses pembuatan CV, ada sejumlah kesalahan yang tetap perlu dihindari agar hasilnya terlihat profesional.
Dikutip dari laman Top Universities, berikut beberapa tips penting yang perlu diperhatikan agar peluang lolos seleksi semakin besar.
1. Kesalahan ejaan dan tata bahasa
Kesalahan ketik atau struktur kalimat yang kurang rapi dalam CV dapat menurunkan kesan profesional. Pastikan setiap kata ditulis dengan benar dan tata bahasanya rapi agar pembaca mudah memahami pengalaman dan kemampuan Anda.
2. Melebih-lebihkan kemampuan
Menyatakan keahlian atau pencapaian secara berlebihan justru bisa merusak kredibilitas. Tulis kemampuan secara jujur, realistis, dan menyertakan bukti nyata dari pengalaman yang dimiliki.
3. Profil pribadi yang klise
Deskripsi diri seperti “pekerja keras” atau “senang bekerja sama” tanpa konteks yang jelas, biasanya terdengar umum dan membosankan. Buat profil pribadi lebih spesifik, tunjukkan karakter unik atau pencapaian yang membedakan Anda dari pelamar kerja lain.
4. Fokus pada tugas
CV yang hanya berisi daftar tugas cenderung membuat pengalaman kerja terlihat monoton. Sebaiknya soroti pencapaian, dampak pekerjaan, dan kontribusi nyata yang pernah diberikan di setiap posisi.
5. Informasi kontak yang salah
Nomor telepon, alamat email, atau tautan profil profesional yang salah akan membuat perekrut sulit menghubungi Anda. Selalu periksa dan pastikan semua informasi kontak akurat dan mudah dijangkau.
6. CV tidak disesuaikan dengan posisi
Mengirimkan CV yang sama untuk berbagai posisi membuat Anda terlihat kurang serius. Lebih baik, sesuaikan pengalaman, keterampilan, dan kata kunci dengan posisi yang dituju agar CV tampak relevan
7. Alamat email yang tidak profesional
Alamat email yang terlalu santai atau lucu bisa mengurangi kesan profesional. Gunakan email dengan format sederhana, misalnya kombinasi nama dan inisial, agar terlihat lebih serius dan mudah diingat.
Baca Juga: 5 Perbedaan CV dan Resume dalam Melamar Pekerjaan, Pelamar Wajib Tahu!
(ANB)