Teks Prosedur Kiat Wawancara Kerja untuk Panduan Fresh Graduate

Ilustrasi teks prosedur kiat wawancara kerja, Sumber foto Christina @wocintechchat.com on Unsplash

Wawancara kerja merupakan salah satu bagian penting dalam sebuah proses rekrutmen perusahaan. Pasalnya dari hasil wawancara ini para rekrutmen akan memberikan penilaian mengenai cocok tidaknya Anda sebagai calon karyawan menempati posisi yang Anda lamar. Memahami mengenai teks prosedur kiat wawancara kerja sangat penting terutama untuk Anda yang masih berstatus sebagai fresh graduate atau baru menyelesaikan kuliah.

Mengapa wawancara menjadi sangat penting karena dari sinilah HRD atau user akan mengenali dirimu mulai dari karakter, kebiasaan, kemampuan, hingga pengalaman apa yang sudah Anda miliki.

Teks Prosedur Kiat Wawancara Kerja

Ilustrasi teks prosedur kiat wawancara kerja, Sumber foto Amy Hirschi on Unsplash

Pada ulasan kali ini akan dibahas mengenai teks prosedur kiat wawancara kerja yang dikutip dari beberapa sumber salah satunya adalah Glints.com. Dalam proses wawancara biasanya ada beberapa pertanyaan penting yang wajib Anda persiapkan jawabannya. Pertanyaan tersebut bisa seputar perusahaan, kegiatan sehari-hari yang Anda lakukan, sampai langkah apa yang akan Anda ambil kedepannya.

Pertanyaan pertama yang biasanya muncul di dalam proses wawancara kerja adalah pertanyaan mengapa Anda melamar ke perusahaan ini dan untuk posisi yang Anda lamar. Untuk menjawab pertanyaan tersebut Anda bisa memberikan beberapa alasan yang relevan selain itu Anda juga harus memberikan alasan mengapa memilih perusahaan tersebut dengan menjelaskan jawaban mengenai citra perusahaan tersebut untuk Anda.

Jika ada pertanyaan model seperti ini maka Anda harus memberikan jawaban yang rasional dan logis, dan yang terpenting jangan melebih-lebihkan dengan harapan bahwa HRD atau recruiter tertarik untuk menerima Anda.

Pertanyaan kedua yang sering muncul dalam proses wawancara kerja adalah pertanyaan mengapa perusahaan harus menerima atau mempekerjakan Anda sedangkan banyak kandidat yang lain menginginkan pekerjaan yang sama. Kunci untuk menjawab pertanyaan ini adalah Anda harus mencari tahul lebih dalam tentang perusahaan yang Anda lamar dan apa yang bisa Anda lakukan sebagai kontribusi untuk perusahaan kedepannya.

Selain itu Anda harus menjelaskan mengenai kekuatan dan kemampuan Anda yang dihubungkan dengan visi misi perusahaan. Jangan lupa untuk memberikan jawaban yang meyakinkan HRD.

Demikian adalah pembahasan mengenai teks prosedur kiat wawancara kerja terutama untuk fresh graduate. (WWN)