Tentang KamiPedoman Media SiberKetentuan & Kebijakan PrivasiPanduan KomunitasPeringkat PenulisCara Menulis di kumparanInformasi Kerja SamaBantuanIklanKarir
2024 © PT Dynamo Media Network
Version 1.86.0
Konten dari Pengguna
Tujuan Indonesia dalam Mengembangkan Sumber Daya Manusia
30 Oktober 2024 11:36 WIB
·
waktu baca 3 menitTulisan dari M Gunawan tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan
ADVERTISEMENT
menurut Achmad S. Rucky yaitu penerapan secara tepat dan efektif dalam proses akusis, pendayagunaan, pengemebangan, dan pemeliharaan personil yang dimiliki sebuah organisasi secara efektif untuk mencapai tingkat pendayagunaan sumber daya manusia yang optimal oleh organisasi tersebut dalam mencapai tujuan-tujuannya.
ADVERTISEMENT
Manajemen sumber daya manusia merupakan sektor yang paling penting untuk kemajuan sebuah negara, negara maju dikarenakan salah satunya adalah pengaturan MSDM nya dinilai sangat baik. Penerapan yang baik serta menempatkan posisi sesuai dengan porsinya membuat kinerja pemerintahan menjadi berjalan lebih baik. Hal ini menjadi kasus yang paling diperhatikan oleh pemerintah indonesia. Terutama pemerintah indonesia mempunyai target dimana menjadikan generasi selanjutnya menjadi generasi emas yang ditargetkan pada tahun 2045. Ada beberapa langkah negara indonesia dalam mewujudkan target tersebut.
Langkah-Langkah dalam Menciptakan Generasi Indonesia Emas
Pelatihan hard skill atau pelatihan yang menguasai keterampilan teknis dalam menyelesaikan masalah masalah tertentu pelatihan ini diharapkan dapat membantu masyarakat Indonesia dalam permasalahan tertentu seperti kemampuan dalam berbahasa asing, mengoperasikan komputer, dan menulis jika pelatihan ini terus diasah bukan tidak mungkin generasi emas yang menjadi sebuah tujuan di tahun 2045 dapat terwujud.
ADVERTISEMENT
Pelatihan softt skill merupakan pelatihan yang paling penting dalam menciptakan Indonesia generasi emas. Yang dimana pelatihan ini berbentuk mengenai pengetahuan bagaimana menyelesaikan sebuah masalah. Pelatihan soft skill bertujuan dalam membentuk karakteristik serta emosional sesorang dalam penyelesaian masalah. Pelatihan soft skill ini dapat didapatkan dari mengikuti seminar seminar mengenai jiwa kepemimpinan, pelatihan cara mengatur waktu yang baik serta mempelajari pemecahan masalah dengan baik.
Jika kedua langkah tersebut dijalankan dengan baik terutama di kalangan remaja yang mempunyai nilai potensial dalam menciptakan generasi emas pada tahun 2045. Namun, hal tersebut bisa menjadi sebakiknya untuk negara kita sendiri jika tidak diterapkan dengan baik mengingat permasalahan yang terjadi pada generasi muda saat ini sangat bermasalah.
ADVERTISEMENT
Masalah Masalah Yang Terjadi Pada Generasi Muda Yang Ada Di Indonesia.
Teknologi bisa menjadi pisau bermata dua di kalangan anak muda. Teknologi dapat menjadi sesuatu hal yang baik dan dapat juga sebaliknya menjadi pengaruh yang buruk untuk para remaja. Permasalahan yang terjadi di Indonesia pada saat ini adalah banyaknya anak muda yang terjerat dengan tipu muslihat yang ada di sosial media. Banyaknya kasus yang mengenai permasalahan anak muda dalam penyalahgunaan teknologi seperti judi online,membuka situs situs terlarang, dan menjadikan sosial media sebagai kepalsuan hidup mereka dengan melakukan hal hal negatif di sosial media. Ini menjadi perhatian paling penting bagaimana peran orang terdekat serta pemerintah dalam memberantas hal ini.
ADVERTISEMENT
Permasalahan mental menjadi masalah yang sering terjadi pada para remaja yang ada di Indonesia cepat nya perkembangan teknologi membuat informasi yang masuk begitu cepat membuat kesehatan mental pada para remaja indonesia menjadi gampang terkena kesehatan mental. Overthinking, insecure, serta membanding bandingkan diri dengan orang lain di sosial media itu menjadi permasalahan yang sering terjadi di kalangan remaja yang ada pada saat ini. Jika hal ini tidak segera diatasi bisa menjadi hambatan besar dalam mewujudkan generasi emas 2045.
Semua Masalah Pasti Ada Solusinya
Indonesia mempunyai modal yang paling penting untuk menjadikan Indonesia menjadi negara emas di tahun 2045 karena memiliki bonus demografi yang tinggi dengan melakukan sering mengadakan pelatihan secara hard skill dan soft skill ini bisa menjadi pondasi awal yang baik dalam mewujudkan Indonesia emas. Namun sebaliknya, jika Indonesia terlalu abai atas permasalahan yang ada pada saat ini bukan tidak mungkin menjadi keterbalikan atas bonus demografi yang dimiliki negara Indonesia itu sendiri.
ADVERTISEMENT