5 Cara Menghadapi Rekan Kerja yang Egois

Ilustrasi cara menghadapi rekan kerja yang egois. Sumber foto : Pixabay/Ronald Kandonga

Di lingkungan kerja terdapat berbagai karakter orang yang harus dihadapi mulai dari yang baik sampai yang egois. Cara menghadapi rekan kerja yang egois salah satunya adalah dengan menetapkan batasan diri.

Ketika bekerja dalam tim sikap egois atau mementingkan diri sendiri bisa menjadi tantangan besar. Dibutuhkan kerja sama dan komunikasi yang baik untuk dapat mencapai tujuan bersama.

Cara Menghadapi Rekan Kerja yang Egois agar Terhindar dari Konflik

Ilustrasi cara menghadapi rekan kerja yang egois. Sumber foto : Pixabay/Nassomz

Sikap egois dapat menyebabkan konflik dan suasana kerja menjadi tidak harmonis. Sifat egois berlebihan membuat individu menjadi sibuk dengan dirinya sendiri dan menganggap dirinya adalah yang paling penting dan paling benar sehingga kurang peduli dengan kondisi sekitar.

Dikutip dari buku Melepaskan Agar Hidup Lebih Damai, Humble the Poet (2021:56), egois adalah ketika kamu mengharapkan mereka untuk menyesuaikan diri dengan apa yang kamu inginkan.

Cara menghadapi rekan kerja yang egois dibutuhkan rasa sabar dan pengertian, demi menjaga suasana kantor dan lingkungan kerja tetap kondusif.

1. Menetapkan batasan diri

Berhadapan dengan rekan kerja yang egois, menetapkan batasan diri sangat penting. Hal ini agar masalah tidak terlalu terbawa ke ranah pribadi secara emosional. Tetaplah fokus pada pekerjaan dan hindari campur tangan dalam urusan pribadi atau perdebatan yang tidak perlu.

2. Menghindari Konflik Secara Langsung

Menghadapi rekan kerja yang egois dapat mengakibatkan konflik. Daripada berhadapan langsung dan terprovokasi, sebaiknya mencari solusi yang lebih damai secara tidak langsung.

Bisa dengan cara berkomunikasi dengan atasan untuk membantu menyelesaikan masalah agar terhindar dari konfrontasi.

3. Bertindak Empati

Pahami alasan di balik perilaku egois tersebut. Bisa jadi sesungguhnya mereka merasa terancam atau tidak dihargai. Pendekatan empati bisa membuka komunikasi dengan lebih baik.

4. Berikan Pujian atau Pengakuan

Rekan kerja yang egois bisa jadi merasa kurang dihargai. Memberikan apresiasi pada usaha yang mereka lakukan bisa sedikit meredakan ketegangan dan membuat suasana kerja menjadi lebih baik.

5. Fokus Pada Tujuan Bersama

Alihkan perhatian pada tujuan bersama yang harus dicapai. Menekankan pentingnya pencapaian tim dapat lebih efektif dibanding fokus pada sikap individu.

Setelah memahami cara menghadapi rekan kerja yang egois, semoga dapat diterapkan di kantor sehingga lingkungan kerja dapat terjaga dengan baik. (EA)

Baca juga : 5 Cara Menghadapi Atasan yang Semena-mena