Daftar Pertanyaan Wawancara OSIS yang Sering Muncul
Menyajikan beragam informasi terbaru, terkini dan mengedukasi.
·waktu baca 2 menit
Tulisan dari Kabar Harian tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan
PerbesarTes wawancara merupakan salah satu tahap seleksi OSIS yang harus dilalui siswa. Pertanyaan wawancara OSIS biasanya mencakup motivasi dan visi calon peserta.
Organisasi Siswa Intra Sekolah atau yang lebih dikenal dengan OSIS merupakan organisasi kesiswaan yang berfungsi sebagai wadah aktualisasi dan ekspresi peserta didik.
Sebagai organisasi, OSIS memiliki susunan kepengurusan yang terdiri dari ketua, wakil ketua, dan anggota. Kepengurusan OSIS selalu diganti setiap tahunnya.
Umumnya, pengurus OSIS yang baru akan dipilih melalui proses seleksi. Proses seleksi dilakukan dalam beberapa tahap, salah satunya wawancara.
Apa saja pertanyaan wawancara OSIS yang kerap ditanyakan penguji? Simak informasi selengkapnya dalam artikel berikut.
Daftar Pertanyaan Wawancara OSIS
Mengutip buku Manajemen Layanan Khusus di Sekolah yang ditulis Wildan Zulkarnain (2022), perekrutan pengurus OSIS biasanya mempertimbangkan beberapa aspek, yakni kepemimpinan, akademik, kepercayaan diri, kemampuan memecahkan masalah, program kerja, dan mental peserta.
Karena itu, pertanyaan-pertanyaan yang diajukan saat seleksi sudah disusun sedemikian rupa untuk melihat potensi dan karakter kandidat pengurus OSIS.
Agar siswa lebih siap menghadapi wawancara, berikut beberapa pertanyaan yang sering muncul beserta tips menjawabnya.
1. Alasan Mendaftar
Pertanyaan yang paling sering diajukan saat mendaftar organisasi adalah alasan mendaftar. Melalui pertanyaan ini, orang yang mewawancarai kandidat akan mencari tahu komitmen siswa dari motivasinya.
Tiap peserta pastinya memiliki motivasi yang berbeda-beda. Karena itu, jawab pertanyaan tersebut dengan jujur dan penuh keyakinan. Misalnya, karena ingin belajar berorganisasi dan memperbanyak pengalaman.
2. Visi dan Misi
Pertanyaan visi dan misi biasanya berupa ‘apa yang ingin dilakukan jika terpilih menjadi pengurus OSIS’. Biasanya pertanyaan ini diajukan untuk mengetahui apakah kandidat memiliki jiwa kepemimpinan. Untuk menjawabnya, peserta bisa memaparkan rencana jangka pendek dan jangka panjang secara detail.
3. Kelebihan dan Kekurangan
‘Apa kelebihan dan kekuranganmu?’ biasanya menjadi pertanyaan pertama yang diajukan setelah peserta memperkenalkan diri. Melalui pertanyaan ini, penguji dapat mengetahui tingkat kepercayaan diri para peserta.
Dalam menjawab pertanyaan kelemahan dan kelebihan, peserta harus menjawabnya secara jujur agar nantinya tidak mengganggu kinerja di dalam organisasi.
4. Posisi yang Diinginkan
Saat mendaftar, peserta juga akan ditanya mengenai posisi yang diinginkan jika terpilih menjadi pengurus. Pilih posisi yang sesuai dengan minat dan karaktermu. Selain itu, pahami juga tugas-tugas serta tanggung jawabnya.
5. Kegiatan Sehari-hari
Di akhir wawancara, peserta juga akan ditanya tentang kegiatan sehari-harinya. Mesi terkesan biasa, jangan anggap remeh pertanyaan ini.
Melalui pertanyaan ini, penguji akan menilai kemampuan peserta dalam mengatur waktu. OSIS memiliki berbagai program dan kegiatan tahunan yang akan menyita waktu para pengurus.
Itulah daftar pertanyaan wawancara OSIS beserta cara menjawabnya yang bisa dijadikan acuan bagi siswa dalam menyiapkan jawaban mereka.
(GLW)