news-card-video
Jakarta
imsak
subuh
terbit
dzuhur
ashar
maghrib
isya

kumparan Terapkan Uji Coba Kerja Hybrid

16 Juni 2021 11:18 WIB
·
waktu baca 2 menit
comment
0
sosmed-whatsapp-white
copy-link-circle
more-vertical
ADVERTISEMENT
Adanya pandemi membuat beberapa kebiasaan ikut berubah termasuk kebiasaan dalam bekerja, dari yang sebelumnya bekerja hanya dari kantor berubah menjadi bekerja dari rumah atau WFH. Bagi awak kumparan sendiri, WFH sudah dilakukan sejak Maret 2020 hingga saat ini.
ADVERTISEMENT
Bekerja dari rumah memberikan banyak manfaat, tapi satu sisi juga ada tantangan yang harus dihadapi. Sebagai makhluk sosial, terkadang kita perlu adanya komunikasi langsung atau tatap muka.
Ilustrasi bekerja di kumparan. Foto: Jamal Ramadhan/kumparan
Menyadari akan hal ini, manajemen kumparan akan memberlakukan uji coba kerja Hybrid seperti yang sudah disampaikan langsung oleh Hugo Diba, CEO kumparan kepada awak kumparan dalam acara town hall virtual beberapa waktu lalu.
Konsep kerja Hybrid adalah penggabungan dari bekerja di kantor dengan bekerja dari rumah atau lokasi lainnya.
“Jadi, Hybrid itu bukan berarti kita kembali ya seperti dulu. Hybrid working pada intinya adalah kombinasi Working From Home dan bekerja dari kantor kumparan di Pejaten.” jelas Hugo.
Hugo Diba, CEO kumparan. Foto: kumparan
Dengan diberlakukannya skema ini diharapkan dapat meningkatkan efektivitas teman-teman saat bekerja. “Hal-hal yang kita anggap sebagai challenge pada saat melakukan pekerjaan dari rumah bisa diatasi dengan cara kita kembali ke kantor. Namun hal-hal yang menjadi challenge ketika kita berada di kantor bisa dikerjakan di rumah. Pada akhirnya produktivitas teman-teman semua bisa semakin baik, teman-teman semua juga bekerja dengan baik, dengan bahagia dan kita kembali lagi bersama-sama, bisa berkarya dan berkolaborasi dengan lebih baik lagi.” tambah Hugo.
Ilustrasi bekerja di kumparan. Foto: Aditia Noviansyah/kumparan
Dalam kesempatan yang sama juga dijelaskan bahwa kedepannya kantor kumparan akan menjadi tempat untuk berkolaborasi atau collaborative hub. Kantor menjadi lokasi prioritas untuk aktivitas karyawan yang menunjang keefektifan kerja awak kumparan dan tim, pertemuan-pertemuan penting, onboarding atau penyambutan anggota keluarga baru hingga menerima tamu-tamu kumparan yang membutuhkan tatap muka langsung.
ADVERTISEMENT
Menjadi kantor media pertama di Indonesia yang mencoba memberlakukan skema ini di tengah pandemi, kumparan mempersiapkan betul aturan-aturan yang cukup ketat. Ini diberlakukan demi menjaga kesehatan dan keamanan awak kumparan. Beberapa diantaranya pembatasan kapasitas area bekerja dan alokasi jadwal tim yang WFO, penambahan tempat mencuci tangan, pembersihan secara rutin ruangan bekerja beserta ruangan meeting, dan kebijakan standar kesehatan bagi awak kumparan yang hendak melakukan WFO. Tes COVID-19 juga rutin dilakukan, mulai dari Genose hingga SWAB Antigen.
Pembatasan ruang kerja di gedung A kantor kumparan. Foto: Muhamad Nur Witama/kumparan
Penambahan mencuci tangan di kantor kumparan. Foto: Muhamad Nur Witama/kumparan
Tes COVID-19 Genose sebelum memasuki area kantor kumparan. Foto: Muhamad Nur Witama/kumparan
Tidak hanya itu, manajemen juga menawarkan benefit lainnya bagi awak kumparan yang bekerja dari rumah, yaitu peminjaman bangku kerja. Coba kantor mana lagi yang bersedia meminjamkan bangku kerja untuk karyawannya bawa pulang ke rumah? Cuma di kumparan.
ADVERTISEMENT
Semua ini bagian dari fasilitas penunjang agar teman-teman bisa lebih nyaman dan senang saat bekerja dari rumah. Jadi, tetap semangat dan jaga kesehatan, ya teman-teman supaya kita bisa berjumpa.