Apa itu VP dan Apa Tugasnya dalam Perusahaan

Apa itu VP. Foto hanya ilustrasi, bukan yang sebenarnya. Sumber: Pexels/Christina Morillo

Dalam sebuah perusahaan besar, ada yang namanya VP. Apa itu VP?VV merupakan singkatan dari Vice President. Ini adalah posisi senior dalam struktur manajemen perusahaan yang memiliki tanggung jawab besar dalam mengelola keberlangsungan operasional dan strategi bisnis.

Posisi ini biasanya berada di bawah Chief Executive Officer (CEO) dan berfungsi sebagai komando kedua atau ketiga dalam hierarki organisasi. Seorang VP memainkan peran penting dalam memastikan seluruh aspek perusahaan berjalan sesuai rencana.

Apa itu VP beserta Tugasnya dalam Perusahaan

Apa itu VP. Foto hanya ilustrasi, bukan yang sebenarnya. Sumber: Pexels/fauxels

Mengutip dari buku Pengantar Ilmu Ekonomi Perusahaan, Rahayu Sri Purnami, (2024), biasanya orang yang bertanggung jawab atas pengambilan keputusan yang dapat memengaeuhi jalannya seluruh organisasi dan menetapkan rencana kerja dan sasaran keseluruhan.

Dalam organisasi, gelar VP biasanya terbagi ke dalam beberapa tingkatan. Tingkatan tertinggi adalah Executive VP, diikuti oleh Senior VP, Assistant VP, dan Associate VP. Masing-masing tingkatan memiliki cakupan tanggung jawab yang berbeda, tetapi semuanya berada di tingkat manajemen.

VP juga sering ditugaskan untuk memimpin area fungsional tertentu, seperti VP Sumber Daya Manusia, VP Pemasaran, VP Keuangan, atau VP Layanan Pelanggan. Hal ini membuat fokus strategis yang lebih terarah pada pengelolaan fungsi departemen yang spesifik.

Tugas seorang VP sangat beragam tergantung pada skala dan jenis organisasi. Namun, secara umum, tanggung jawab utama VP meliputi:

• Menjamin Keberlangsungan Bisnis: VP bertanggung jawab untuk memastikan seluruh operasi bisnis berjalan sesuai dengan visi dan misi perusahaan.

• Memimpin Strategi Perusahaan: VP menyusun strategi perusahaan dan memastikan setiap departemen mengeksekusi rencana tersebut dengan baik.

• Controller dan Evaluator: VP bertindak sebagai pengawas utama atas perkembangan bisnis, memantau kinerja departemen, dan memberikan evaluasi.

• Pengambilan Keputusan Penting: VP memutuskan hal strategis terkait integrasi, investasi, penjualan, dan aliansi perusahaan.

• Hubungan dengan Stakeholder: VP menjaga hubungan baik dengan karyawan, aparat setempat, dan masyarakat demi keberlangsungan bisnis.

• Pengelolaan Sumber Daya Manusia: VP bertanggung jawab atas pengelolaan karyawan, mulai dari perekrutan hingga pemutusan hubungan kerja, serta memantau kinerja seluruh tim.

• Branding dan Pemasaran: VP memastikan pemasaran berjalan efektif dan branding perusahaan tetap kuat di pasar.

Baca juga: Definisi Kewirausahaan dan Ciri-Ciri yang Dimilikinya

Itulah penjelasan mengenai ap aitu VP dalam sebuah perusahaan. Seorang VP memiliki tanggung jawab besar dalam memastikan visi dan strategi perusahaan terimplementasi dengan baik di seluruh bagian organisasi. (RIZ)