Agent of Change: Penjelasan dan Contoh-contohnya

Ilustrasi Agent of Change. Sumber: Unsplash

Agent of change adalah istilah yang sering terdengar di lingkungan universitas. Namun, masih banyak orang yang belum memahami artinya.

Dikutip dari buku Kepemimpinan dalam Organisasi Pendidikan, agent of change adalah individu atau seseorang yang bertugas memengaruhi sasaran perubahan agar mereka mengambil keputusan sesuai arahan yang dikehendakinya.

Keberadaan agent of change tentunya sangat bermanfaat bagi lingkungan sekitarnya. Lantas, bagaimana penjelasan lengkap dari agent of change?

Pengertian Agent of Change

Ilustrasi Agent of Change. Sumber: Unsplash

Agent of change adalah seseorang atau sekelompok orang yang dipercaya untuk menjadi pemimpin dari satu atau lebih lembaga kemasyarakatan. Pihak tersebut dikatakan sebagai pihak yang menghendaki perubahan.

Sumber lain mengatakan bahwa agent of change adalah orang yang membantu terjadinya perubahan sosial atau inovasi berencana.

Karakteristik Agent of Change

Agent of change setidaknya harus mempunyai tiga karakteristik, yaitu:

1. Attitude

Attitude atau nilai dan sikap mental menjelaskan bahwa agent of change harus memiliki nilai sebagai berikut:

2. Pengetahuan

Agent of change harus mempunyai pengetahuan sebagai berikut:

3. Keterampilan

Agent of change harus mempunyai beberapa keterampilan sebagai berikut:

Contoh Agent of Change

Adapun contoh dari agent of change adalah sebagai berikut:

1. Konsultan atau peneliti

Konsultasi atau peneliti mempunyai tugas untuk mengidentifikasi perubahan yang dibutuhkan sebuah organisasi.

2. Pemimpin tim

Pemimpin tim bertugas memberi solusi inovatif terhadap sebuah permasalahan.

3. Manajer

Manajer bertugas mengimplementasikan sistem baru atau proses transformasi digital.

Itu dia sekilas penjelasan mengenai agent of change beserta karakteristik dan contohnya.(LAU)