Tendik UAD Harus Jadi Pegawai yang Profesional, Inovatif, dan Dedikatif

BSDM UAD adakan orientasi secara daring untuk membekali tenaga kependidikan dengan pengetahuan, wawasan, serta keterampilan supaya menjadi pegawai yang profesional, inovatif, dan dedikatif. (Foto: Istimewa)

Universitas Ahmad Dahlan (UAD) selalu berusaha untuk meningkatkan kapasitas dan kualitas pegawai, tak terkecuali tenaga kependidikan (tendik). Tendik dibekali dengan pengetahuan, wawasan, serta keterampilan menjadi pegawai yang profesional, inovatif, dan dedikatif.

Orientasi tendik yang diselenggarakan Biro Sumber Daya Manusia (BSDM) UAD berlangsung secara daring melalui Zoom Meeting, Rabu (28-07-2021). Pada kesempatan ini turut hadir Ketua Badan Pembina Harian (BPH) UAD Prof. Dr. Marsudi Triatmodjo, S.H., LLM. dan Rektor UAD Dr. Muchlas, M.T.

Pada sambutannya Marsudi mengucapkan selamat kepada tendik yang telah bergabung dengan UAD. “Selamat datang dan selamat bergabung dengan UAD. Terima kasih Bapak Ibu telah memilih UAD sebagai lembaga untuk mengabdi. Kami senang dan bangga menerima Bapak Ibu semua.”

Ia menjelaskan, UAD merupakan salah satu Amal Usaha Muhammadiyah (AUM). Para tendik harus bangga bekerja di AUM, karena persyarikatan Muhammadiyah memiliki puluhan ribu AUM lain di bidang pendidikan, kesehatan, kemanusiaan, dan lainnya.

Di sisi lain Muchlas mendorong tendik UAD untuk mengikuti orientasi ini dengan serius, tekun, dan gembira. Menurutnya orientasi ini harus diikuti dengan sungguh-sungguh, karena orientasi merupakan starting point dalam menempuh pekerjaan sebagai tendik UAD.

Dr. Muchlas, M.T. Rektor UAD saat memberikan sambutan pada orientasi tenaga kependidikan yang diselenggarakan Biro Sumber Daya Manusia (BSDM) (Foto: Istimewa)

“Orientasi ini merupakan starting point, Bapak Ibu harus sungguh-sungguh dalam mengikutinya. Ada berbagai hal yang harus dipahami pada materi orientasi, implikasinya untuk mengikuti aturan persyarikatan Muhammadiyah dan UAD,” jelas Muchlas.

Selain itu, menurutnya dengan orientasi ini dapat membangkitkan kesadaran untuk mewujudkan berbagai tujuan. Sebagai tendik ada tanggung jawab yang harus dilakukan untuk kemajuan UAD.

“Kami berharap Bapak Ibu memiliki pandangan yang sama. Menempatkan nilai-nilai yang bisa dikembangkan dari diri masing-masing sehingga memiliki semangat guna melaksanakan misi yang diemban untuk mewujudkan cita-cita UAD. Kami juga mengajak Bapak Ibu bersama-sama untuk memajukan UAD secara signifikan,” tandasnya.

Sementara Wakil Rektor Bidang Sumber Daya Manusia UAD Dr. Norma Sari, S.H., M.Hum. saat pemaparan materi menjelaskan terkait sejarah UAD. Kemudian yang tidak kalah penting ia menyampaikan terkait visi dan misi UAD dan pentingnya tendik menjadi pegawai yang inovatif, profesional, dan dedikatif. (ard)