Konten dari Pengguna

4 Alasan Pindah Kerja saat Wawancara Kerja di Perusahaan Baru

D

Dunia Karier

Artikel yang membahas info seputar karier.

·waktu baca 2 menit

comment
0
sosmed-whatsapp-white
copy-circle
more-vertical

Tulisan dari Dunia Karier tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan

Alasan Pindah Kerja saat Wawancara. Foto hanya ilustrasi, bukan tempat sebenarnya. Foto: dok. Unsplash/Brooke Cagle
zoom-in-whitePerbesar
Alasan Pindah Kerja saat Wawancara. Foto hanya ilustrasi, bukan tempat sebenarnya. Foto: dok. Unsplash/Brooke Cagle

Wawancara kerja merupakan tatap muka antara pelamar kerja dengan perekrut. Perekrut akan menanyakan berbagai macam pertanyaan selama momen tersebut. Salah satu di antaranya adalah menanyakan alasan pindah kerja saat wawancara.

Pertanyaan tersebut mempunyai banyak fungsi, contohnya mengetahui motivasi, menilai karakteristik, dan/atau menilai potensi pelamar kerja. Hal itu membuat pelamar kerja perlu memberi penjelasan yang tepat agar memperoleh citra baik di perusahaan baru.

4 Alasan Pindah Kerja saat Wawancara di Perusahaan atau Calon Kantor Baru

Alasan Pindah Kerja saat Wawancara. Foto hanya ilustrasi, bukan tempat sebenarnya. Foto: dok. Unsplash/Christina @ wocintechchat.com

Dikutip dari buku Job Interviews Made Easy for Gen Z: Panduan Wawancara Kerja untuk Generasi Z, Pratama (2025: 34), wawancara kerja adalah salah satu tahapan paling krusial dalam proses pencarian pekerjaan. Tahap tersebut memuat sejumlah pertanyaan.

Contoh topik yang dapat muncul bagi pelamar yang memiliki rencana pindah dari kantor sebelumnya, yaitu pertanyaan tentang alasan pindah kerja. Pelamar perlu menjawab dengan baik, sebab dapat memengaruhi citra diri di hadapan calon kantor baru.

Berikut ini adalah empat contoh jawaban untuk menjelaskan alasan pindah kerja saat wawancara di perusahaan atau calon kantor baru.

1. Ingin Mengembangkan Karier

Keinginan untuk mengembangkan karier dapat menjadi alasan pindah kerja. Contoh kalimatnya, “Saya ingin memiliki dan mengoptimalkan kesempatan untuk mengembangkan karier secara lebih baik dengan berkontribusi di perusahaan ini”.

2. Ingin Tantangan Baru

Keinginan untuk mencari tantangan baru pun dapat memberi alasan yang relevan. Contoh kalimatnya, “Saya adalah pribadi yang berkembang dengan menghadapi dan menyelesaikan berbagai tantangan. Saya yakin saya dapat berkontribusi dengan baik di perusahaan ini”.

3. Ingin Memperoleh Tawaran yang Lebih Baik

Pelamar kerja dapat menyampaikan keinginan tentang tawaran (gaji atau fasilitas) yang lebih baik. Contoh kalimatnya, “Saya ingin memperoleh apresiasi lebih baik terhadap pengalaman, pencapaian, dan kemampuan saya yang mumpuni di bidang pekerjaan ini”.

4. Ingin Mencari Lokasi yang Strategis

Pencarian lokasi yang strategis juga dapat menjadi alasan. Contoh kalimatnya, “Saya ingin berkontribusi dengan jauh lebih baik sehingga saya perlu efisiensi waktu berangkat dan pulang kantor. Perusahaan ini memiliki kantor yang dekat dengan tempat tinggal saya”.

Baca juga: 4 Tips Pengenalan Diri Saat Interview yang Bisa Bikin Terkesan Recruiter

Empat narasi di atas hanya contoh jawaban alasan pindah kerja saat wawancara. Pelamar kerja dapat menjawab dengan narasi lainnya yang sesuai dengan keadaan aktual saat melamar kerja. Salah satu hal penting adalah tetap menunjukkan profesionalitas. (AA)