4 Pertanyaan tentang Kepemimpinan dalam Suatu Organisasi

4 Pertanyaan tentang Kepemimpinan. Foto Hanya Ilustrasi, Bukan Sebenarnya. Sumber Unsplash Maranda Vandergriff

Kepemimpinan adalah hal yang penting dalam suatu organisasi termasuk perusahaan. Itulah mengapa, empat pertanyaan tentang kepemimpinan sering diajukan saat seseorang ingin memasuki organisasi tersebut.

Keempat pertanyaan ini bisa menjadi bahan belajar oleh siapapun yang hendak menghadapi sesi wawancara. Dengan demikian, orang tersebut bisa lebih siap dalam menghadapi pertanyaan-pertanyaan yang akan diajukan oleh pewawancara.

Pertanyaan tentang Kepemimpinan dalam Organisasi

4 Pertanyaan tentang Kepemimpinan. Foto Hanya Ilustrasi, Bukan Sebenarnya. Sumber Unsplash Tim Gouw

Menurut Dasar-Dasar Ilmu Kepemimpinan Teori dan Aplikasi, Reimond Napitupulu., SE., MM. (2019: 2), kepemimpinan merupakan sifat yang dimiliki oleh seorang pemimpin. Sifat ini diperlukan dalam suatu organisasi agar tujuannya dapat dicapai dengan baik.

Untuk mengetahui keberadaan sifat tersebut pada seseorang, empat pertanyaan tentang kepemimpinan sering diajukan dalam sesi wawancara untuk masuk ke suatu organisasi. Inilah keempat pertanyaan tersebut yang dilengkapi dengan contoh jawabannya.

Baca juga: Cara Menjawab Bagaimana Cara Anda Memimpin Tim: Simulasi Wawancara Kerja

Empat pertanyaan tentang kepemimpinan dalam organisasi ini bisa diberikan kepada orang lain yang juga akan menghadapi wawancara. Dengan demikian, ada lebih banyak orang yang terbantu dengan ulasan ini. (LOV)