Pengertian dan Tugas BOD Perusahaan yang Penting Diketahui
Artikel yang membahas info seputar karier.
·waktu baca 2 menit
Tulisan dari Dunia Karier tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan

Tugas BOD perusahaan menjadi salah satu hal yang penting dipahami. Pasalnya, jabatan ini memikul banyak beban dari kepentingan perusahaan.
Dikutip dari buku Pentingnya Good Corporate Governance dalam Meningkatkan Reputasi dan Kinerja Perusahaan, Sulistyandari (2024:34), Board of Directors (BOD) adalah puncak sistem pengendalian internal perusahaan. Peran BOD sangat penting bagi kelangsungan perusahaan. Namun, apa pengertian dan tugas-tugasnya?
Pengertian Board of Directors (BOD) dan Tugasnya
Board of Directors (BOD) atau Dewan Direksi adalah orang-orang yang ditunjuk pemegang saham dalam mengemban kepentingan perusahaan. Kepentingan pemegang saham harus dipastikan menjadi dasar pengambilan keputusan perusahaan.
Ada dua jenis BOD, yakni internal dan eksternal. BOD internal memegang saham utama yang menjadi bagian perusahaan serta menjabat di posisi penting. Sedangkan BOD eksternal tidak turun langsung dalam operasional perusahaan.
Ada berbagai tugas BOD perusahaan yang penting diketahui. Beberapa di antaranya, yakni:
1. Memastikan Keputusan Manajemen
BOD memiliki peran sebagai wakil pemegang saham. Oleh karena itu, mereka harus selalu menjaga kepentingan para pemegang saham. Salah satunya dengan memastikan keputusan manajemen merupakan pilihan yang tepat demi kepentingan jangka panjang.
2. Advokasi Teknologi
Di era teknologi yang semakin maju, BOD harus bisa menjadi advokasi bidang teknologi. Penggunaan teknologi harus sesuai sehingga memajukan dan memperkuat bisnis dari segi digital.
3. Mengawasi Manajemen
Salah satu tugas BOD perusahaan adalah memastikan kinerja tim manajemen berjalan sesuai kepentingan bersama. Pasalnya, operasional perusahaan harus dijalankan sesuai kebijakan serta strategi yang ada.
4. Mengelola Risiko
Setiap perusahaan tentunya memiliki risiko. Di sinilah BOD harus bertugas dengan mengelola risiko, yakni dengan memberlakukan kebijakan pendukung. Tujuannya supaya perusahaan bisa menanggapi risiko dari keamanan, hukum, hingga kerugian aktual.
5. Menentukan Visi
Perusahaan membutuhkan rancangan jangka panjang untuk mencapai tujuan bersama. Oleh karena itu, BOD memiliki tugas untuk menentukan visi, misi, hingga strategi perusahaan.
6. Melakukan Evaluasi
Untuk menjaga kinerja perusahaan, BOD melakukan evaluasi berkala bagi tim manajemen. Seluruh anggota tim dipastikan memiliki keterampilan sesuai kebutuhan dan menjalankan tugas sesuai tupoksi yang ada.
Baca Juga: 2 Kompensasi dari Perusahaan yang Ditentukan oleh Performance Karyawan
Sekian penjelasan mengenai berbagai tugas BOD perusahaan menyebabkan posisi ini harus mengemban tanggung jawab yang berat. (LAU)