10 Contoh Kelebihan dan Kekurangan Diri saat Diinterview

Ilustrasi contoh kelebihan dan kekurangan diri saat interview. Foto: Unplash

Ada berbagai macam pertanyaan yang sering ditanyakan oleh para perekrut saat interview kerja. Salah satunya tentang kelebihan dan kekurangan diri. Contoh kelebihan dan kekurangan diri sendiri penting untuk dipahami kandidat saat melamar pekerjaan.

Pada dasarnya, kelebihan digunakan untuk melengkapi kekurangan dalam diri seseorang. Dengan memahami kekurangan dalam diri, maka dapat membantu seseorang untuk menerima secara ikhlas kekurangan yang ada di dalam dirinya.

Contoh Kelebihan dan Kekurangan Diri Sendiri

Ilustrasi contoh kelebihan dan kekurangan diri saat interview. Foto: Unplash

Contoh kelebihan dan kekurangan diri merupakan anugerah yang diberikan oleh Tuhan kepada seseorang. Setiap manusia tentu memiliki kelebihan diri yang dapat digunakan saat proses interview kerja.

A. Contoh Kelebihan Diri Sendiri

Mengutip dari buku Kenali Diri Sendiri, Navis Mudrika (2011:117), inilah beberapa contoh kelebihan diri yang dapat disebutkan saat sedang interview kerja.

1. Berinisiatif Tinggi

Suatu perusahan tentu ingin dan senang jika karyawannya memiliki inisiatif yang tinggi. Melakukan hal sesuai kemauannya tanpa paksaan orang lain dapat disampaikan sebagai kelebihan. Maka dari itu, kelebihan ini bisa membantu para rekan kerja untuk menyakinkan perekrut.

2. Bisa Bekerja di Dalam Tim

Para pekerja sering kali dihadapkan dengan situasi harus bekerja sama dengan sendiri, orang lain, atau tim. Dengan kemampuan bekerja di dalam tim, maka mampu memudahkan seseorang untuk beradaptasi, memiliki kemampuan interpersonal yang baik, serta sosok orang yang fleksibel.

3. Komunikasi yang Baik

Dalam dunia kerja, mempunyai komunikasi yang baik menjadi nilai tambahan bagi calon rekrutmen, sehingga kemampuan ini penting untuk dimiliki.

Jika seseorang memiliki kemampuan komunikasi yang baik mampu membuat dirinya lebih mudah diterima dalam sebuah hubungan tim kerja. Oleh karena itu, komunikasi yang baik dapat dikenal sebagai contoh kelebihan saat melakukan interview kerja.

4. Percaya Diri

Ketika sedang melakukan interview tunjukan sikap kepercayaan diri tinggi. Pasalnya, sikap tersebut akan terlihat ambisius. Dengan demikian, para perekrut tidak akan melihat sisi lemah dari rekrutmen. Oleh karena itu, sikap percaya diri ini harus dimiliki oleh setiap orang.

5. Dapat Berpikir Kreatif

Dalam dunia kerja ada beberapa pekerjaan yang membutuhkan keterampilan berpikir kreatif. Jika ingin melamar pekerjaan, usahakan untuk menceritakan mengenai kreativitas yang telah dilakukan, sehingga perekrut akan yakin terhadap rekrutmen yang kreatif.

B. Contoh Kekurangan Diri Sendiri

Adapun contoh kekurangan diri sendiri dapat diketahui sebagai berikut.

1. Kurang Percaya Diri

Sikap kurang percaya diri adalah kondisi yang dialami seseorang dengan menganggap orang lain lebih baik darinya. Seseorang yang memiliki sikap ini cenderung pemalu dan tertutup.

Mereka akan cenderung tidak terbiasa berbicara di depan publik. Dengan demikian, seseorang yang tidak percaya diri harus meningkatkan kepercayaan diri mereka dengan sering-sering bersosialisasi bersama orang lain.

2. Sulit Berbicara di Depan Umum

Pada saat proses interview kerja, seseorang pasti akan ditanyai tentang kekurangan diri mereka. Sulit berbicara di depan umum termasuk kekurangan yang harus diperbaiki.

Pasalnya, para pekerja pasti akan mempresentasikan hasil kerjanya kepada atasan mereka. Jika dirinya sulit berbicara, tentu akan sulit untuk diterima. Oleh sebab itu, sebelum melamar pekerjaan alangkah baiknya untuk berlatih public speaking.

3. Belum Mahir Berbahasa Asing

Ada beberapa requirement dalam pekerjaan yang mewajibkan seseorang untuk mahir berbahasa asing, seperti bahasa Inggris, bahasa Jepang, bahasa Mandarin, dan lain sebagainya.

Jika ingin melamar pekerjaan yang mengharuskan bisa berbahasa asing sebaiknya seseorang mengembangkan ketrampilan bahasa tersebut dengan mengikuti kursus.

4. Pengalaman Kerja yang Minim

Ketika baru menyelesaikan kuliah atau baru lulus Sekolah Menengah Atas (SMA), saat sedang interview kerja sebaiknya jelaskan kepada perekrut bahwa belum mempunyai pengalaman. Jika sering mengikuti organisasi, kursus, maupun magang, sesuaikan dengan posisi kerja yang akan dilamar.

5. Tidak Menguasai Skill Tertentu

Ada beberapa tempat kerja yang meminta rekrutmen memiliki ketrampilan sesuai posisi yang dibuat. Jika tidak memiliki kemampuan tersebut, sebaiknya mengikuti kursus atau magang di perusahaan lain terlebih dahulu.

Baca juga: Mengenal Istilah Paruh Waktu dan Penerapannya dalam Dunia Kerja

Itulah ulasan mengenai contoh kelebihan dan kekurangan diri saat interview kerja. Adapun penjelasan tentang diri seseorang di atas, bisa diungkapkan dengan sebaik-baiknya kepada perekrut. (NTA)