Konten dari Pengguna

2 Contoh Surat Teguran Tertulis untuk Karyawan

Ragam Info
Akun yang membahas berbagai informasi bermanfaat untuk pembaca.
20 Februari 2024 15:03 WIB
·
waktu baca 3 menit
comment
0
sosmed-whatsapp-white
copy-link-circle
more-vertical
Tulisan dari Ragam Info tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan
Foto hanya ilustrasi. Contoh surat teguran tertulis. Sumber: Pexels / Rdne Stock Project
zoom-in-whitePerbesar
Foto hanya ilustrasi. Contoh surat teguran tertulis. Sumber: Pexels / Rdne Stock Project
ADVERTISEMENT
Dalam sebuah sistem kerja, peningkatan performa karyawan menjadi hal yang sangat diperhatikan. Setiap perusahaan selalu melakukan penilaian dan evaluasi untuk mencari tahu performa karyawan yang mereka andalkan. Performa setiap karyawan tentu akan berbeda karena ada yang mengesankan dan ada juga yang mengecewakan.
ADVERTISEMENT
Bagi karyawan yan tidak bekerja sesuai harapan tentu perlu mendapat teguran melalui surat resmi. Dari hal tersebut, perlu adanya contoh surat teguran tertulis untuk karyawan.

Contoh Surat Teguran Tertulis untuk Karyawan

Foto hanya ilustrasi. Contoh surat teguran tertulis. Sumber: Pexels / Monstera Production
Dikutip dari Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), teguran merupakan tindakan celaan, kritik, dan ajaran yang dalam hal ini merupakan sentilan atau jeweran. Lewat teguran tersebut, diharapkan mereka yang dikritik akan meningkatkan performa pekerjaan jadi lebih baik atau bahkan meningkat.
Dari hal tersebut, setiap perusahaan memiliki regulasi sendiri terkait dengan surat teguran. Surat teguran ini juga memiliki standar yang berbeda serta hukuman yang berbeda-beda. Oleh karena itu, berikut ini contoh surat teguran tertulis untuk karyawan yang bisa menjadi contoh.
ADVERTISEMENT

1. Contoh Surat Teguran Tertulis untuk Karyawan 1

2. Contoh Surat Teguran Tertulis untuk Karyawan 2

ADVERTISEMENT
Demikian tadi contoh surat teguran tertulis untuk karyawan yang bisa menjadi contoh ketika akan membuat surat teguran tertulis. Semoga dapat menjadi referensi dan memberikan kebermanfaatan. (RFL)