Pengangguran Struktural: Pengertian dan Contohnya dalam Masyarakat

Ilustrasi: Pengangguran Struktural. Sumber: Kaique Rocha/Pexels.com

Pengangguran struktural adalah pengangguran yang terjadi karena perubahan bentuk ekonomi suatu wilayah atau negara. Pengangguran ini termasuk salah satu kategori penduduk yang mempunyai kriteria khusus.

Pengangguran struktural bisa terjadi pada kategori sektor ekonomi tertentu, misalnya resesi ekonomi, perubahan komposisi tenaga kerja, dan sebagainya. Lebih jelasnya, simak ulasan di bawah ini!

Pengertian Pengangguran Struktural

Ilustrasi: Pengangguran Struktural. Sumber: Krizjohn Rosales/Pexels.com

Nana Supriatna, dkk. dalam buku berjudul IPS Terpadu (Sosiologi, Geografi, Ekonomi, Sejarah) menjelaskan bahwa jenis pengangguran struktural masuk dalam pengangguran involunter, yakni pengangguran karena terpaksa.

Artinya, kelompok angkatan kerja ingin mendapatkan pekerjaan dan bekerja, namun belum bisa atau belum berkesempatan mendapatkan pekerjaan.

Pengangguran struktural bisa muncul akibat adanya perubahan struktur ekonomi, seperti struktur ekonomi agraris berubah ke industri yang mengakibatkan tenaga yang tersedia adalah tenaga kerja sektor agraris, sedangkan lapangan kerja yang ada adalah sektor industri.

Karena itu, sebagian dari kelompok angkatan kerja tentunya tidak terserap dengan baik di sektor industri dan pasti mereka akan menganggur.

Contoh Pengangguran Struktural

Beberapa contoh pengangguran struktural di masyarakat adalah:

Dampak Pengangguran Struktural

Dampak pengangguran struktural yang akan muncul, yaitu:

Cara Mengatasi Pengangguran Struktural

Jika pengangguran tidak segera diatasi, akan membawa dampak yang besar. Maka dari itu, pemerintah perlu melakukan berbagai upaya, seperti:

Pemerintah sebaiknya juga berusaha meningkatkan mutu tenaga kerja di Indonesia dengan beberapa cara, yaitu:

Demikianlah penjelasan pengertian pengangguran struktural yang perlu diketahui. Semoga bermanfaat! (Ek)